本报讯 记者张维 未来三年,将开放2.1万个实习岗位给优秀校园人才——这是百度招聘近期对外官宣的承诺。记者近日从百度了解到,百度在促进就业方面采取了多个举措来做好相关工作。
百度高度重视校园人才引进。据介绍,百度今年将启动管理培训生计划、AIDU计划,面向AI领域招募顶尖校园人才,致力于培养AI时代核心业务的未来领军者、AI技术领军人物。当前已有数十名优秀管培生深度参与百度核心业务与AI创新发展,还有上百名技术博士深度参与机器人、自动驾驶、深度学习、大模型等领域的创新研究,推动技术突破与应用落地。百度2026届校园招聘即将启动,百度希望为应届生提供最好的平台,助力年轻人才的快速成长。
百度还将持续加强对实习生的培养,进一步提升实习转正率。今年3月,百度已面向在校学生开放3000+暑期实习岗位,87%与AI相关,覆盖大模型、机器学习、无人驾驶等领域。
百度还用AI赋能就业,联合各地工会推出“劳动者第二技能学习平台”,已在武汉、山西、南京、深圳、广州、东莞、安徽、北京等多个不同省市开放,赋能劳动者第二技能,切实促进社会的AI公正转型。
编辑:李立娟